Recruter et intégrer du personnel qualifié en situation de handicap

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Lundi 27 Mai à 14h30 au CBE du Niortais et Haut Val de Sèvre, Marie-Hélène Zoppé, chargée d’insertion professionnelle à l’ADAPEI 79 est intervenue avec un salarié de l’ESAT de Melle pour présenter les possibilités d’intégrer du personnel qualifié en situation de handicap dans la restauration.

Cet échange a permis de mieux appréhender quelles sont les situations de handicap des salariés en ESAT et de prendre connaissance des dispositifs d’accompagnement de ces personnes pour s’insérer et travailler en « milieu ordinaire « .

  • PMSMP (stage permettant à l’entreprise et à la personne en situation de handicap de tester cette nouvelle situation professionnelle)
  • Mise à disposition (période transitoire en vue d’une embauche)
  • Accompagnement dans l’embauche de travailleur handicapé avec convention d’appui de droit au retour (incluant la sensibilisation du tuteur et des équipes, aménagements de postes et aides financières possibles).
  • Accompagnement de l’entreprise (mise en place de tutorat…)

Pour plus d’informations, se rapprocher de Julie Lagas –  julie.lagas@cbeduniortais.fr

 

CLUB RH HOTELLERIE-RESTAURATION Intégrer du personnel qualifié en situation de handicap dans la restauration

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